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　管理资料名称 更新时间 软件评价 人气
现代工资管理学多媒体课件（PPT 157页）2012-5-2161245
企业办理社会保险注意事项（DOC 5页）2012-5-2160005
企业实行特殊工时工作制应注意事项（DOC 4页）2012-5-2160003
企业实施职工带薪年休假的注意事项（DOC 3页）2012-5-2159997
企业使用劳务派遣工应注意事项（DOC 6页）2012-5-2159995
订立集体合同应注意事项（DOC 3页）2012-5-2159993
解除劳动合同应注意事项（DOC 7页）2012-5-2159988
终止劳动合同应注意事项（DOC 4页）2012-5-2159986
变更劳动合同应注意事项（DOC 2页）2012-5-2159984
订立劳动合同应注意事项（DOC 5页）2012-5-2159972
建立企业劳动规章制度应注意事项（DOC 8页）2012-5-2159966
企业实施《劳动合同法》应注意的风险、责任和对策（DOC 6页）2012-5-2159965
人民大学《新劳动合同法讲解》（PDF 16页）2012-5-2157225
工资核算岗位实务操作（PPT 17页）2012-5-2157106
岗位技能工资制度（PDF 56页）2012-5-2157077
《劳动合同法》的实际应用（PDF 52页）2012-5-2157054
MBA《劳动关系》课件（PPT 228页）2012-5-2156129
《劳动合同与人力资源管理》授课讲义（附合同样本）（PDF 58页）2012-5-2155635
组织的发展趋势及组织与员工关系（DOC 19页）2012-5-2154193
职工工伤与职业病致残程度鉴定（DOC 61页）2012-5-2154184

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